法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會

優(yōu)化民營經(jīng)濟(jì)的營商環(huán)境，進(jìn)一步厘清政商的“親”“清”關(guān)系，各基層紀(jì)檢監(jiān)察部門就不能我行我素，同時(shí)，加強(qiáng)警示教育和法律法規(guī)的宣傳，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。下面是范文模板網(wǎng)為大家整理的法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會5篇，以供大家參考借鑒!

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法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會范文一

天津20_·中國企業(yè)家大會將于11月11日召開，會議主題為“新格局 新機(jī)遇
新優(yōu)勢”。

栽下梧桐樹，自有鳳凰來。營商環(huán)境是發(fā)展經(jīng)濟(jì)的“先手棋”、招商引資的“強(qiáng)磁場”、釋放活力的“穩(wěn)定器”，是民營企業(yè)賴以生存的土壤，好的營商環(huán)境就像陽光、水和空氣，須臾不能缺少。營商環(huán)境是“軟實(shí)力”，需要“硬舉措”來托底，要堅(jiān)持走“深化改革”之路，念好“放”“改”“減”三字訣，合理“放”、全面“改”、努力“減”，開好“營商環(huán)境”之花，結(jié)“企業(yè)發(fā)展”之果。

念好“放”字訣，合理“放”，放寬經(jīng)營約束，營造寬松有序的經(jīng)營環(huán)境。經(jīng)營環(huán)境是企業(yè)成長的陽光、雨露和土壤，經(jīng)營環(huán)境的好壞直接影響著企業(yè)的生存和發(fā)展。繩短不能汲深井，淺水難以負(fù)大舟，營造寬松有序的經(jīng)營環(huán)境，就要合理放寬經(jīng)營約束，放寬一切約束企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的思想意識、體制機(jī)制、政策制度的約束，解決企業(yè)經(jīng)營過程中存在的痛點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)、卡點(diǎn)。一要放寬經(jīng)營約束之“源”，牢固樹立“產(chǎn)業(yè)第一，企業(yè)家老大”理念，破除一切不合時(shí)宜的思想觀念，當(dāng)好服務(wù)企業(yè)的“店小二”，做到“向企業(yè)家匯報(bào)，請企業(yè)家建言”。二要放寬經(jīng)營約束之“根”，從制度上消除有礙于市場公平競爭、要素自由流動、競爭公平有序的隱形壁壘，直擊企業(yè)發(fā)展堵點(diǎn)、卡點(diǎn)，進(jìn)一步釋放制度紅利。三要放寬經(jīng)濟(jì)約束之“本”，放寬人才的流動約束，實(shí)行更加積極、更加開放、更加公平、更加有效的人才政策，不斷優(yōu)化企業(yè)的人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

念好“改”字訣，全面“改”，改進(jìn)政府短板，打造便捷高效的政務(wù)環(huán)境。政務(wù)環(huán)境是各地城市之間競爭的重要資源，更是生產(chǎn)力、競爭力和吸引力的體現(xiàn)，抓政務(wù)環(huán)境就是抓機(jī)遇、抓發(fā)展。正所謂“望時(shí)而待之，孰與應(yīng)時(shí)而使之”，營造便捷高效的政務(wù)環(huán)境就是要全面改進(jìn)政府短板，改進(jìn)政府在服務(wù)意識、技術(shù)支撐、政策支持等方面的短板，助力企業(yè)拓市場、破瓶頸、解難題、激活力。一要改進(jìn)政府的“意識”短板，尊重、愛護(hù)、服務(wù)企業(yè)家，切實(shí)解決“上熱中溫下冷”的問題，層層升溫加壓、傳導(dǎo)壓力，做到擔(dān)當(dāng)作為、勇于創(chuàng)新，熱忱服務(wù)企業(yè)。二要改進(jìn)政府的“技術(shù)”短板，大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)、一門、一次”改革，變“群眾跑腿”為“數(shù)據(jù)跑腿”，打造“數(shù)字政府”。三要改進(jìn)政府的“政策”短板，要以市場和企業(yè)需求為導(dǎo)向，加大對企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、融資貸款、人才用工、科技創(chuàng)新等方面政策支持力度，不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力，提升發(fā)展質(zhì)量。

念好“減”字訣，努力“減”，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，營造公平競爭的市場環(huán)境。公平競爭是市場機(jī)制發(fā)揮作用的必要前提。習(xí)近平總書記在民營企業(yè)家座談會上指出：“為民營企業(yè)打造公平競爭環(huán)境，給民營企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造充足市場空間”。營造公平競爭的市場環(huán)境就是要努力減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉(zhuǎn)門”，讓企業(yè)家們放下思想包袱，減輕經(jīng)營重?fù)?dān)，輕松上陣、奮楫爭先。一方面要減輕企業(yè)的“思想”負(fù)擔(dān)，構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系，謹(jǐn)記舟水之喻，把規(guī)矩意識和服務(wù)意識扎根于思想深處，解企憂、優(yōu)服務(wù)、明規(guī)矩、強(qiáng)意識，既清清爽爽用權(quán)，又傾情傾力服務(wù)，主動關(guān)心、及時(shí)回應(yīng)企業(yè)的合理訴求、保護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。另一方面要減輕企業(yè)的“經(jīng)營”負(fù)擔(dān)，加大減稅降費(fèi)力度，逐步降低融資成本，建立市場準(zhǔn)入負(fù)面清單制度，清除市場壁壘，加快清理廢除妨礙統(tǒng)一市場形成和公平競爭的各種規(guī)定和做法。

法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會范文二

“舟循川則游速，人順路則不迷?！绷己玫臓I商環(huán)境，助力企業(yè)發(fā)展，帶動經(jīng)濟(jì)增速。習(xí)近平總書記說過：“中國開放的大門只會越開越大，營商環(huán)境只會越來越好。中國將尊重國際營商慣例，對在中國境內(nèi)注冊的各類企業(yè)一視同仁、平等對待。”習(xí)近平總書記的一席話充分表明營商環(huán)境在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中舉足輕重的地位。近些年，我省在營商環(huán)境建設(shè)方面取得了較為明顯的轉(zhuǎn)變，政治生態(tài)也得以凈化與改善，如今“人人都是營商環(huán)境，個(gè)個(gè)都是開放形象”的標(biāo)語更是街頭巷聞，深入人心。

如果將構(gòu)建良好的營商環(huán)境、塑造全面的開放形象視作一張“考卷”，那么結(jié)合現(xiàn)如今的時(shí)代背景，就是要搞懂、弄清、吃透五種類型的“題目”，才能考取好成績，才能在“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”這門“閉卷考試”中脫穎而出、名列前茅。

一是要結(jié)合資源稟賦，描繪“適宜”之圖。營商環(huán)境的搭建、開放形象的樹立，要以適宜企業(yè)發(fā)展為前提。不同的地區(qū)，因?yàn)榈乩?、文化、資源等方面存在千差萬別，所以根本不存在“放諸四海而皆準(zhǔn)”的營商模式及經(jīng)濟(jì)環(huán)境。一個(gè)地區(qū)，只有充分挖掘剖析自身的潛力稟賦，找準(zhǔn)定位，才能在有限的空間、特定的時(shí)間，摸索出一條適宜自身發(fā)展的營商環(huán)境之路。例如，營口市雖然區(qū)域面積不算大，但近些年的發(fā)展有目共睹，其成功的最主要原因就是“知己知彼”，繪制出適合自身發(fā)展的營商環(huán)境路線圖。首先，營口市深知自身地處渤海灣的區(qū)位特征，它能為企業(yè)帶來諸如交通運(yùn)輸發(fā)達(dá)、地理區(qū)位顯著、資源渠道通暢等優(yōu)勢。其次，營口市委市政府秉持這些優(yōu)勢為入駐企業(yè)量身打造，繪制適宜企業(yè)發(fā)展的營商環(huán)境“藍(lán)圖”，有針對性、有目的性、有合理性的服務(wù)企業(yè)。試想，經(jīng)過審慎的思索、科學(xué)的總結(jié)、務(wù)實(shí)的探索，這樣建構(gòu)的營商環(huán)境怎能不吸納更多的企業(yè)?

二是要理性辯證思考，解析“開放”之題。營造良性的營商環(huán)境，開放形象必不可少。所謂開放形象，就是要充分意識到自身的局限與短板，通過開放的姿態(tài)引進(jìn)外部資源，充盈自身、補(bǔ)齊短板?！榜倚≌卟豢梢詰汛螅幎陶卟豢梢约成??！闭f的就是這個(gè)道理。一個(gè)地區(qū)想發(fā)展，必須時(shí)刻理性看待周圍的一切事物，以開放、包容的眼光看待企業(yè)的發(fā)展。營商環(huán)境的建構(gòu)既不是魚目混珠般的泥沙俱下，也不是不容有失的求全責(zé)備，更不是不求回報(bào)的任意而為。作為政府，要時(shí)刻將自身定位為開放形象，理性辯證客觀地看待營商環(huán)境建構(gòu)過程中出現(xiàn)的一切問題。摒棄好高騖遠(yuǎn)、不切實(shí)際的盲目招商觀念;根除急功近利、急于求成的苛刻營商心態(tài);去除敷衍了事、走馬觀花的粗放引資行為。一個(gè)區(qū)域的營商環(huán)境要為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展負(fù)總責(zé)。只有理性的開放，才能構(gòu)建出良性的營商環(huán)境。理性的開放要在思想上尋求解放，徹底擺脫“企業(yè)能為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來可觀的附加值”的單向思維，著重培育“政府助力企業(yè)發(fā)展、企業(yè)拉動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)增長”的雙向思維。

三是要實(shí)踐歸納總結(jié)，作答“高效”之問。營商環(huán)境的搭建是拉動經(jīng)濟(jì)高速、高質(zhì)量增長的重要因素。如何回答高效建構(gòu)營商環(huán)境，關(guān)鍵在人，決定權(quán)在制度。完善營商環(huán)境制度體系建設(shè)是回答“高效”之問的“最優(yōu)解”，它需要我們實(shí)踐歸納總結(jié)得出。穩(wěn)健的營商準(zhǔn)入機(jī)制為經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航，靈活的營商調(diào)控機(jī)制助力經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展，良性的營商競爭機(jī)制優(yōu)化資源配置。一系列的機(jī)制整合在一起就是營商環(huán)境制度體系，一個(gè)優(yōu)越的營商制度體系反作用于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)，可以為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展帶來高效率。制度體系的完善不是一蹴而就的、更不是信手拈來的。它需要我們從不計(jì)其數(shù)的現(xiàn)有營商制度中歸納總結(jié)而出。長時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)表明：政府的貨幣支撐持久度差、政策利好周期性短。良性的營商環(huán)境，絕對不是政府的單方面行為，而是需要政企共同努力。企業(yè)若想生存下去關(guān)鍵還要靠自身的“硬實(shí)力”，而政府的職責(zé)就是要做好服務(wù)、支持和引導(dǎo)。換言之，政府的著眼處就要放在激發(fā)企業(yè)的活力上，著力點(diǎn)就要放在制度的引領(lǐng)上。

四是要恪盡職業(yè)操守，辨析“清正”之義。作為政府工作人員，營商環(huán)境最能考量一個(gè)人的職業(yè)操守。古語有云：“物必先腐，而后蟲生。”作為一名黨政干部，要內(nèi)外雙向反腐。內(nèi)部要培植“不想腐”的覺悟，通過自身樹立遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù)、激發(fā)自身的主觀能動性，打造自身“金剛不壞”之軀;外部要營造“不敢腐”的氛圍，通過具體法律、條例的出臺，規(guī)范并約束干部行為、輔助干部堅(jiān)定理想信念，編織“擋風(fēng)避雨”之蓑，為干部保駕護(hù)航。同時(shí)，營造清正廉潔的政商關(guān)系，要讓貪官污吏引以為戒，要讓投機(jī)商賈沒有市場，要讓權(quán)力尋租空間無限被壓縮。我們崇尚一個(gè)清正廉潔的新型政商關(guān)系。清廉的政商關(guān)系，就是每個(gè)人都要恪盡職業(yè)操守、心中多作是非判斷、腦中多作正誤辨析。清廉的政商關(guān)系一旦確立，風(fēng)清氣正的營商環(huán)境指日可待。

五是要理念結(jié)構(gòu)并重，書寫“創(chuàng)新”之論。習(xí)近平總書記說：“惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟改革創(chuàng)新者勝?！眲?chuàng)新元素在營造營商環(huán)境之中同樣不可或缺，也是制約經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展的“阿喀琉斯之踵”。我們只有創(chuàng)新思維、發(fā)散思維，與時(shí)俱進(jìn)地升級現(xiàn)有營商環(huán)境，才能在營商環(huán)境建構(gòu)中取得長足的進(jìn)步。正所謂，“常制不可以待變化，一途不可以應(yīng)無方，刻船不可以索遺劍?！敝挥袆?chuàng)新才能將現(xiàn)有難題諸個(gè)擊破。一方面可以采用理念創(chuàng)新。理念創(chuàng)新可以將傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化為新業(yè)態(tài)，例如，鐵嶺市可以將傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)打造成智慧農(nóng)業(yè)，集康養(yǎng)娛樂于一身，充分激發(fā)業(yè)態(tài)新活力。另一方面可以采用結(jié)構(gòu)優(yōu)化，優(yōu)化結(jié)構(gòu)同樣是一種創(chuàng)新。它能盤活閑置資源，重構(gòu)加以整合，由以往的“各自為營”轉(zhuǎn)化為現(xiàn)在的“齊頭并進(jìn)”，它所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益蔚為可觀。譬如，大連市將一二三產(chǎn)業(yè)均衡合理配置、多產(chǎn)業(yè)互相融合，從而帶動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)高速發(fā)展。

“志不求易者成，事不避難者進(jìn)?！睍r(shí)代擺在我們面前的“考卷”存在諸多已知與未知的難點(diǎn)，但只要我們強(qiáng)化訓(xùn)練、緊抓“考點(diǎn)”，學(xué)懂、弄通、吃透“繪圖、解析、簡答、辨析、論述”五類題型，堅(jiān)持“適宜、開放、高效、清正、創(chuàng)新”五大理念，那么一定會在“營商環(huán)境”這門考試中取得佳績，從而向人民群眾遞交一份滿意的“經(jīng)濟(jì)”答卷!

法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會范文三

企業(yè)的發(fā)展和企業(yè)家的成長，離不開政府的支持和幫助。政商交往過程中，如何正確把握政商關(guān)系，是推動經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展的關(guān)鍵因素。近日，習(xí)近平總書記在企業(yè)家座談會上對“構(gòu)建親清政商關(guān)系”作出了再部署、再強(qiáng)調(diào)。

“親”是“助推器”，要突出“實(shí)效”。廣大黨員干部要積極作為、主動服務(wù)，拿出更多的時(shí)間和精力關(guān)心企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)家的成長，深入了解企業(yè)家所思所想、所困所惑，在制定涉企政策時(shí)，要多聽企業(yè)家的意見和建議，特別是在企業(yè)遭遇問題和困難的情況下，更要靠前一步、雪中送炭，以幫助企業(yè)解決實(shí)際困難為出發(fā)點(diǎn)，為企業(yè)送去“親”的溫暖。各級地方政府要保障政策的有效供給，優(yōu)質(zhì)的政策資源是企業(yè)健康快速發(fā)展的重要條件，要在深入全面調(diào)研、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)論證的基礎(chǔ)上，突出針對性、實(shí)效性地制定政策，同時(shí)加大政策宣傳和解讀力度、豐富宣傳渠道、主動送策上門，既要根據(jù)企業(yè)實(shí)際執(zhí)行情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，還要確保政策穩(wěn)定性延續(xù)性，堅(jiān)持“一張藍(lán)圖繪到底”，避免政策執(zhí)行的搖擺與急剎車，“新官不理舊賬”;要進(jìn)一步推進(jìn)簡政放權(quán)、流程再造，減輕企業(yè)稅費(fèi)負(fù)擔(dān)、完善政策執(zhí)行方式，全面實(shí)施市場準(zhǔn)入負(fù)面清單制度，助推企業(yè)更好地參與市場合作和競爭。

“清”是“護(hù)城河”，要堅(jiān)守“底線”。為企業(yè)提供良好的服務(wù)，是相關(guān)職能部門的職責(zé)所在。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部卻與企業(yè)間存在“親而不清”的關(guān)系，搞起權(quán)錢交易、商業(yè)賄賂，這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部以“權(quán)”逐“利”，正中某些以“利”獵“權(quán)”的商人下懷，破壞了營商環(huán)境，也致使自己在違紀(jì)道路上越走越遠(yuǎn)，最終身陷囹圄。因此，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在與企業(yè)打交道的過程中，要強(qiáng)化紀(jì)律意識、規(guī)矩意識，建好自身過硬的“護(hù)城河”，厘清政商交往的“底線”，既要服務(wù)好企業(yè)主體，又要避免被“圍獵”，始終保持“清”而“親”的關(guān)系;要堅(jiān)持“一碗水端平”“一視同仁”，打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉(zhuǎn)門”，保持公平競爭的“底線”，著力構(gòu)建企業(yè)發(fā)展壯大的土壤;要避免出現(xiàn)“劣幣驅(qū)逐良幣”，杜絕畸形的政商關(guān)系，切勿自甘墮落，大搞江湖義氣，充當(dāng)不良企業(yè)的“后臺”“保護(hù)傘”，突破了從政“底線”。

“親”和“清”，內(nèi)涵不同、互為補(bǔ)充、不可偏廢。在政商交往中，要做到“親”“清”與共、攜手發(fā)展，定能為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展注入強(qiáng)大動力，確保中華民族偉大復(fù)興的“夢之舟”行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會范文四

山東省_副主席_到縣內(nèi)某民營企業(yè)接洽工作，中午在公司職工食堂放心地吃了頓便飯。談起政商關(guān)系正負(fù)面清單出臺前后的情形，孫昌團(tuán)深有感觸：“以前到企業(yè)調(diào)研，到了飯點(diǎn)，企業(yè)負(fù)責(zé)人留吃飯，是不敢隨便答應(yīng)的，就怕授人以‘接受管理服務(wù)對象宴請’之柄，說不清，也給企業(yè)老板們留下不好接觸、高高在上的印象?，F(xiàn)在，正面清單明確規(guī)定，上門服務(wù)企業(yè)或者開展調(diào)研，因工作誤餐的，可以參照員工標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)食堂就餐。這樣的規(guī)定，符合實(shí)事求是精神，也更人性化了。”

良好的政商關(guān)系，廉潔的營商環(huán)境，對于一個(gè)地方發(fā)展的重要性不言而喻，這是推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)。為規(guī)范政商交往，各地做出積極探索，如出臺政商交往“正面清單”“負(fù)面清單”，讓公職人員干事不再畏手畏腳，有效為市場主體增添活力。但也有個(gè)別公職人員不敢擔(dān)當(dāng)，對企業(yè)的合理訴求不理不睬;或沒有抵擋住誘惑，越過紅線、底線，出現(xiàn)貪腐問題，以致“談商色變”“清而不親”，成為阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的藩籬。因此，規(guī)范政商交往，營造廉潔營商環(huán)境，還得在厘清交往邊界基礎(chǔ)上，讓政、商“各司其職”。

規(guī)范政商交往，公職人員要當(dāng)風(fēng)向標(biāo)。俗話說：“蒼蠅不叮無縫的蛋?！逼髽I(yè)發(fā)展離不開政府的支持，但這種“幫忙”是為了促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，不能損了公家肥了自己。面對企業(yè)一而再送上門的“紅包”“辛苦費(fèi)”，以及上桿子的吹捧，公職人員要清醒地認(rèn)識道：企業(yè)敬畏的是人民賦予的權(quán)力，決不能為了一時(shí)蠅頭小利，壞了長遠(yuǎn)的人生“經(jīng)濟(jì)賬”。只有立住腳，不伸手，擺正自己的位置，做到“親不逾矩，清不遠(yuǎn)疏”，揚(yáng)起清風(fēng)正氣，方能用自身的“辛苦指數(shù)”換來企業(yè)的“發(fā)展指數(shù)”、群眾的“幸福指數(shù)”。

規(guī)范政商交往，企業(yè)要當(dāng)監(jiān)督儀。企業(yè)追求利潤，與政府注重公益既有共通之處，也有利益上的矛盾。為追求利潤最大化，圍獵有職權(quán)的公職人員，讓其批條子、指路子，有風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)也可能雞飛蛋打。但你不干，有人干，自己的利益就得不到保障，所以大家才會去捧臭腳丫子，導(dǎo)致政商交往逐漸偏離正軌。對此，企業(yè)就要規(guī)矩經(jīng)商，靜心推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，做到君子愛財(cái)取之有道，并對公職人員的“吃拿卡要”行為敢于發(fā)聲、大膽發(fā)聲，維護(hù)自身的合法權(quán)益，讓仍心存僥幸試圖火中取栗的公職人員不敢不作為、慢作為、亂作為、假作為，推動政商交往正常化、規(guī)范化。

規(guī)范政商交往，執(zhí)紀(jì)者要當(dāng)助推器。孟子曰：“沒有規(guī)矩，不成方圓?！惫毴藛T被企業(yè)“拿下”，除了自身精神的薄弱，更在于監(jiān)督制度的執(zhí)行者是人，而人性本“惡”。面對政商交往中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問題或誣告陷害行為，執(zhí)紀(jì)者是“酒杯端起來，原則放下去”或不敢撐腰鼓勁，讓規(guī)矩僅是掛在墻上、寫在紙上、落在嘴上，違紀(jì)者只會日益大膽，給黨和國家造成更大的損失。因此，制度要形成威懾力，需要擔(dān)當(dāng)與問責(zé)相配套，既要懲戒反面典型，更要樹立正面標(biāo)桿，促使執(zhí)紀(jì)者做到真正的擔(dān)當(dāng)、長久的擔(dān)當(dāng)，才能推動各級把規(guī)范政商交往，維護(hù)廉潔營商環(huán)境的擔(dān)子切實(shí)挑起來。

路雖遠(yuǎn)，行則將至;事雖難，做則必成。規(guī)范政商交往，營造廉潔營商環(huán)境，是關(guān)系人心向背，構(gòu)建清廉政府的政治工程，是全黨全社會的共同責(zé)任。只有大家共同努力、共同推動，形成人人參與、多方效力的大格局，讓人人共建共享清廉之風(fēng)，養(yǎng)成以廉為榮之自覺，政商關(guān)系才能進(jìn)入良性軌道，營商環(huán)境才能更加廉潔和諧，進(jìn)而切實(shí)增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

法制化優(yōu)化營商環(huán)境心得體會范文五

政商關(guān)系不僅關(guān)涉到營商環(huán)境，而且集中體現(xiàn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社風(fēng)。近日，習(xí)近平總書記在主持召開企業(yè)家座談會時(shí)強(qiáng)調(diào)：“要構(gòu)建親清政商關(guān)系，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要光明磊落同企業(yè)交往，了解企業(yè)家所思所想、所困所惑，涉企政策制定要多聽企業(yè)家意見和建議，同時(shí)要堅(jiān)決防止權(quán)錢交易、商業(yè)賄賂等問題損害政商關(guān)系和營商環(huán)境?！?/p>

黨的_大以來，各級黨委、政府積極構(gòu)建親清政商關(guān)系，推動政治生態(tài)日益清朗、營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。7月21日，_出臺《_》(以下簡稱《意見》)，旨在進(jìn)一步明晰政商交往的界限和禁區(qū)，推動政商關(guān)系良性發(fā)展。黨員干部要把握分寸、靠前服務(wù)、主動作為，推動構(gòu)建親而有度、清而有為的親清新型政商關(guān)系。

構(gòu)建親清政商關(guān)系符合時(shí)代需要。截止20_年底，我國已有市場主體_億戶，其中企業(yè)3_8萬戶，個(gè)體工商戶_1萬戶。黨的_大以來，黨中央高度重視民營企業(yè)發(fā)展，一系列減稅降費(fèi)、降低準(zhǔn)入門檻、加大扶持力度等政策措施相繼出臺，面對突如其來的新冠肺炎疫情影響，企業(yè)作為穩(wěn)就業(yè)的“頂梁柱”、經(jīng)濟(jì)增長的“發(fā)動機(jī)”承受了前所未有的壓力，保市場主體就是保社會生產(chǎn)力，黨員干部要深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于構(gòu)建親清新型政商關(guān)系的重要指示精神，領(lǐng)悟“親”“清”內(nèi)涵聯(lián)系、平衡“親”“清”二者關(guān)系，做到有所為、有所不為，切實(shí)為企業(yè)發(fā)展注入強(qiáng)大信心和強(qiáng)勁動力，不斷排憂解難、添柴加火，充分釋放市場主體活力。

“親”是政商關(guān)系活起來的根本?！坝H”是敢于作為的責(zé)任使然。當(dāng)前，有部分黨員干部“心有芥蒂”，拒商遠(yuǎn)商的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，說到底還是對“政商邊界”存在“認(rèn)知偏差”，寧可不作為、懶作為，也不敢主動履職、積極擔(dān)當(dāng)。此次《意見》的出臺，為黨員干部提供了“指路明燈”，從落實(shí)惠企政策、優(yōu)化涉企服務(wù)、維護(hù)合法權(quán)益、加強(qiáng)政商交流、助力企業(yè)發(fā)展五個(gè)方面督促其全面履行職責(zé)，積極擔(dān)當(dāng)作為。黨員干部不能“蜻蜓點(diǎn)水”、敷衍塞責(zé)，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、放開手腳，與企業(yè)家多談心、多交流、多引導(dǎo)，及時(shí)回應(yīng)企業(yè)及其負(fù)責(zé)人的關(guān)切。要做好各類惠企政策的解讀工作，公平對待各類市場主體，切實(shí)維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，實(shí)現(xiàn)良性互動，提振發(fā)展信心，助力企業(yè)向好向穩(wěn)發(fā)展。

“清”是政商關(guān)系好起來的關(guān)鍵?！扒濉笔怯兴粸榈募o(jì)律使然。古語有言：“道德當(dāng)身，不以物惑”，黨員干部的衣食俸祿均是黨和人民給予的，要筑牢防腐拒變的思想道德防線，根植“為了人民，一無所惜;除了民利，一無所求”的人生信仰。要以《意見》中負(fù)面清單厘清交往界線，在與企業(yè)及其負(fù)責(zé)人交往中做到慎始、慎獨(dú)、慎微，以黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，絕不索拿卡要、謀求私利，做到心存敬畏、行有所止，堅(jiān)守為政之本。還要謹(jǐn)慎用權(quán)，不做“拍腦袋”“圖痛快”的莽撞決定，要在與企業(yè)光明磊落的交往中牢記初心使命，做到不越紀(jì)、不觸法、不謀私，以自身實(shí)際行動為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的正能量。

今年是“_五”規(guī)劃的收官之年，使命呼喚擔(dān)當(dāng)，實(shí)干贏得未來，我們要進(jìn)一步提振信心、凝聚共識，積極構(gòu)建親清政商關(guān)系，千方百計(jì)激發(fā)市場主體活力，奮力為歷史交上一份滿意答卷。

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